بیانیه رسالت واهداف کتابخانه مرکزی
کتابخانه عبارت است از مرکزی از افراد و مجموعه ای از کتب و وسایل مورد نیاز تشکیل شده و ضرورتاً دارای تشکیلات و هدف است.
احداث و تشکیل کتابخانه دارای ضوابطی است که رعایت این ضوابط کتابخانه را به درجه استاندارد نزدیک می کند .
سازمان کتابخانه نیز مانند همه سازمانها دارای ویژگیهای خاصی است که عبارتند از : هدفمند بودن/ ساختار سازمانی/ قانونمند بودن/ ارتباطات سازمانی در حقیقت هدف از تشکیل کتابخانه را باید همگانی کردن امر مطالعه، تحقیق و پژوهش با حداقل هزینه در نظر گرفت در این صورت زمینه شکوفایی افراد مستعد فراهم می شود از طرفی کتابخانه هر چقدر گسترده تر و کاملتر شود لزوما علمی تر و تخصصی تر خواهد شد که در این صورت کارایی بالاتری خواهد داشت.
اهمیت و اعتبار هر نهاد آموزش عالی ،تا حد زیادی بر پایه چگونگی کتابخانه اش سنجیده میشود. هیچ دانشگاه یا دانشکده ای بدون داشتن کتابخانه ای مجهز نمیتواند کارایی مؤثری داشته باشد .
اهداف کتابخانه، پشتیبانی از اهداف آموزشی و پژوهشی و فرهنگی دانشگاه و تامین نیازهای اطلاعاتی اساتید، دانشجویان و سایر کاربران می باشد. از این رو ،بایسته است که گامهای مهم و خدمات آن برای خوانندگان ،پیوسته مورد بازبینی و بهکرد قرار گیرد.
-واحدهای اقماری تحت نظارت کتابخانه مرکزی
1-کتابخانه بیمارستان امام حسن(ع)
2-کتابخانه بیمارستان امام علی(ع)
3-کتابخانه بیمارستان بنت الهدی
4-کتابخانه دانشکده پرستاری شیروان
5-کتابخانه دانشکده بهداشت
6-کتابخانه دانشکده دندانپزشکی
- بخش های کتابخانه مرکزی
- کتابخانه مرکزی دانشگاه دارای بخش هایی به شرح زیر می باشد:
1-بخش فنی (خرید آماده سازی )
2-امانت
3-مرجع
4- دیجیتال
نقاط قوت:
ردیف |
عنوان نقطه قوت موجود در کتابخانه مرکزی |
1 |
وجود منابع علمی نسبتا کافی در کتابخانه مرکزی و قابلیت نسبی دسترسی به منابع و بانکهای اطلاعاتی الکترونیک |
2 |
وجود کتابهای الکترونیک تخصصی پزشکی |
3 |
نیرویهای انسانی مرتبط با رشته کتابداری |
4 |
استفاده از نرم افزار آذرسا |
نقاط ضعف:
ردیف |
عنوان نقطه ضعف موجود در کتابخانه مرکزی |
1 |
کمبود نیروی انسانی |
2 |
عدم استقبال مکفی اساتید،هیات علمی ودانشجویان از منابع لاتین و دیجیتال |
3 |
عدم مدیریت واحد کامپیوتر ، سالن کنفرانس و کارگاهی زیر نظر مسئول کتابخانه |
اهداف ( سیاستهای کتابخانه مرکزی)
1- خرید کتب تخصصی و فرهنگی متناسب با نیازهای دانشجویان و اساتید
2- افزایش تعداد نیروی تخصصی کتابدار جهت کتابخانه مرکزی
3- مدیریت ؛ نظارت و یکپارچه سازی سیستم جامع نرم افزار کتابخانه مرکزی جهت کلیه واحدهای زیر مجموعه
4-مدیریت و نظارت بر فعالیت های تخصصی کتابخانه های دانشکده ای و بیمارستانی
5-تلاش و نظارت بر بکارگیری نیروی انسانی متخصص در کلیه کتابخانه های دانشگاه
6-ارتقا کمی ،کیفی تجهیزات و منابع کتابخانه های اقماری
7-تهیه محتوا و روزآمد سازی وب سایت کتابخانه مرکزی، کتابخانه دیجیتال